省住房城乡建设厅党组印发《离退休干部党建工作制度》《离退休干部工作制度》

　　为认真贯彻习近平总书记关于老干部工作的重要指示精神，全面落实中央、省委关于加强新时代离退休干部党的建设工作的部署要求和全国、全省老干部局长会议精神，进一步规范厅机关和直属单位离退休干部服务管理工作，近日，中共山东省住房和城乡建设厅党研究制定《离退休干部党建工作制度》和《离退休干部工作制度》。

　　结合主题教育开展，针对现行离退休干部工作制度中存在的具体要求不够明确、具体措施不够完善等问题，从离退休干部党建和服务保障2个方面，制定了8+15项具体制度架构。其中，《离退休干部党建工作制度》包括党委工作职责、议事规则、学习宣传、内部监督、发展党员、党费收缴使用和管理、党组织班子成员工作补助、绩效考核等8项制度；《离退休干部工作制度》包括离退休干部政治待遇落实、服务保障、走访慰问、参观考察、健康体检、健康疗养、信访工作、用车管理、医保就医、丧葬服务、作用发挥、信息宣传、学习活动室管理、阅览室管理、直属单位离退休干部服务管理等15项制度。

　　会议指出，《离退休干部党建工作制度》和《离退休干部工作制度》是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的具体举措，是对厅机关和直属单位离退休干部党的建设和服务管理工作的制度性规范，必将有效提升全厅离退休干部工作的制度化科学化水平。

　　会议要求，厅机关和直属各单位要充分认识制度制定的重要意义，树牢制度观念，切实按章办事、依规行事，增强制度执行力，不断提高离退休干部教育、管理、服务和监督水平。要把老干部工作放到全厅工作大局中去思考、去谋划，发挥好领导小组和“四方”联系服务老干部工作机制作用，加强协调配合，形成齐抓共管的良好工作机制。要持续深化“精准服务提升”行动，突出重点、精准施策，精准落实离退休干部各项政治和生活待遇，用心用情用力解决好老同志“急难愁盼”问题，全力做好离退休干部服务保障工作，不断提升老同志的幸福感、获得感和安全感。