自然资源厅廉政警示教育周活动交流发言（一）

　　信息来源：机关党委（人事与老干部处）

　　【编者按】为扎实开展廉政警示教育周活动，3月27日，机关党委（人事与老干部处）组织开展了自然资源厅系统党建暨党风廉政建设观摩活动。厅直属34个党组织负责人和党务干部实地观摩了自然资源勘测调查院党建阵地及党风廉政建设情况，国土空间规划处、国土空间生态修复处、自然资源勘测调查院、测绘地理信息院、自然资源宣传教育中心党支部（党总支）书记，分别围绕党风廉政建设主题作交流发言，谈体会认识，谈落实党风廉政建设责任制的思路措施，现摘编刊发，供各支部学习借鉴。

　　常思贪欲之害  守牢廉洁底线

　　国土空间规划处党支部书记  张学东

　　按照廉政警示教育周活动安排，通过参加警示教育大会、上廉政党课、赴银川监狱接受警示教育，我深刻认识到党风廉政建设的极端重要性，深入理解了作风建设永远在路上的内涵和本质。

　　提高思想认识，时刻警钟长鸣。作为支部负责人，必须要按照习近平总书记“把党的伟大自我革命进行到底”的要求，以坚定的政治担当和强烈的党性意识，努力做忠诚干净担当、务实为民清廉的先锋和表率，打造风清气正政治生态。必须把廉政警示教育贯穿各项工作始终，落实到行动上，做到谨慎用权，防微杜渐，警钟长鸣。

　　充分认清形势，保持政治清醒。无数典型案例告诉我们，理想信念动摇是最危险的动摇、理想信念滑坡是最致命的滑坡。党员干部要坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要时刻牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，自觉做到讲政治、知敬畏、存戒惧、守底线。

　　立足本职岗位，积极履职尽责。要带头落实“一岗双责”，制定全面从严治党“三个清单”，把管党治党要求传导到每一名党员干部。要持续推动“三强九严”工程，着力打造“党建引领擘画规划蓝图、优化国土空间规划格局”支部品牌，以党建工作提质增效推动业务工作争先进位。要把廉政警示教育抓在日常，加强党员干部监督管理，强化廉政风险排查防控，结合纠治形式主义官僚主义专项整治，以改促进、以改促效，推动党员干部转作风、树新风，为各项工作提供纪律保障。

　　以案为鉴 警醒反思

　　筑牢拒腐防变“三道防线”

　　国土空间生态修复处党支部书记崔奇鹏

　　习近平总书记在参加十四届全国人大一次会议江苏代表团审议时强调，推动高质量发展，必须坚持和加强党的全面领导、坚定不移全面从严治党。再次深刻阐明“治国必先治党，治党务必从严”的重要意义，我们将进一步坚定理想信念、健全制度体系、强化监督约束，构筑起拒腐防变的坚固防线。

　　筑牢固本培元的思想防线。党员干部如果理想信念不坚定、思想防线出现松动，甚至降格以求、放任自流，就容易走上违法犯罪之路。我们将以此次廉政警示教育周活动为契机，发挥以案示警作用，给党员干部上好理想信念必修课。围绕加强党风廉政建设，认真撰写心得体会，开展谈心谈话，教育党员干部坚定理想信念，自觉抵御各种腐朽思想侵蚀，永葆共产党人政治本色。

　　筑牢规范严密的制度防线。没有规矩，不成方圆。我们将把制度建设作为推进党风廉政建设的重要抓手，重点抓好在建与生产矿山生态修复、生态保护修复治理项目两个管理办法落实，严格执行项目竞争性评审制度，强化项目实施监管，推动实现项目全流程规范管理。制订矿山生态修复项目预算定额和建设标准，为项目勘察设计、施工验收、运营维护、评估评价提供基础支撑。

　　筑牢责任紧实的监督防线。监督是权力正确运行的根本保证。我们将进一步强化内部监督，全面梳理岗位职责和廉政风险隐患点，从薄弱环节入手，逐项查漏补缺，全面补齐短板。认真开展生态修复项目内部审计，及时纠正项目管理和资金使用中存在的突出问题。自觉接受社会监督、舆论监督，重大事项广泛征求意见、协商讨论，重大项目认真组织专家论证，开展技术咨询和决策评估，以严的制度和程序，做到干成事、不出事。

　　注重教育管理   筑牢廉洁防线

　　自然资源勘测调查院党总支书记褚小东

　　2022年以来，我院认真贯彻落实厅党组关于全面从严治党部署要求，坚决扛起主体责任，突出“四个坚持”，全力推动党风廉政建设走深走实，取得积极成效。

　　坚持聚焦“思想引领”，驰而不息抓学习，廉政防线进一步夯实。始终把加强思想教育作为第一任务，教育引导党员职工不断夯实拒腐防变的思想防线。落实“第一议题”制度，深入学习习近平总书记关于全面从严治党重要论述及党纪党规，引导党员干部明底线、知敬畏、守规矩。实施支部书记“头雁工程”和领导班子能力提升工程，调整支部书记、委员各1名，加强支部班子政治能力培训，把廉洁从业意识渗透到干部职工思想深处，使之内化于心，外践于行。

　　坚持聚焦“风险防控”，不折不扣抓落实，安全屏障得到进一步筑牢。围绕院中心工作，强化风险防控，补齐短板弱项，全力构筑风险安全防线。院主要负责人带头落实第一责任人职责，班子成员履行“一岗双责”，压实管党治党主体责任。优化科室职能，剥离“既管项目又干项目”科室职责，建立重大项目专家负责制，调整招标代理机构管理科室，做到职责明晰，相互制约。强化风险防控，排查廉政风险点14个，制定防控措施21条，从源头上防范廉政风险。

　　坚持聚焦“制度促廉”，多措并举抓运用，规矩制度得到进一步完善。新制定《工作规则》《效能目标管理考核办法》等4项制度，修订完善《项目管理办法》等8项制度，做到按制度管人办事。细化公文办理、印鉴使用等工作流程4项，进一步明晰职责范围和工作流程，办文办事有依据、有章法。创新开展“六廉”活动，逢重大节日上进行廉政“微提醒”，打造廉政文化墙，常态化开展警示教育，让廉洁文化深入人心。

　　坚持聚焦“作风建设”，齐心协力抓服务，干事氛围得到进一步彰显。坚持把巡察问题整改作为重大政治任务来抓，厅党组内部巡察反馈的4个方面17类39个问题整改全部完成，整改率100%。优化职称竞聘机制，修订院《绩效工资分配办法》，合理设置岗位竞聘指数，先后为24名专业技术人员岗位晋级，3名管理人员岗位晋升，占职工总数41%。2次调整人员岗位，做到人岗相适。争取新增30%的管理和专技岗位，41%的职工实现了称职级晋升，有效调动干部职工干事创业的热情。

　　扎实推进党风廉政建设

　　护航测绘事业高质量发展

　　测绘地理信息院党总支书记  张永庭

　　2022年，院党总支以政治建设为统领，聚焦党建与业务深度融合，扎实推进党风廉政建设主体责任落实，为干事创业营造了风清气正的政治生态。

　　厚植廉政根基，筑牢思想防线。强化以“一把手”为重点的权力制约，完善“三重一大”集体决策、财务资金管理等监督机制，健全内控制度。结合巡察整改，修订完善《生产管理办法》《资产管理办法》等13项制度。规范招标代理机构选择方式和监督程序，定期对关键岗位人员进行廉政谈话，有效预防违规违纪行为发生。建立常态化监督检查机制，把党风廉政建设与评优评先、绩效评价、干部任用挂钩，切实发挥考核“指挥棒”作用。

　　强化作风建设，打造过硬队伍。部署开展违规从事营利性活动和资格证书违规挂靠行为排查，推动违规收送红包礼金和不当收益及违规借转贷或高额放贷专项整治取得实效。定期梳理排查廉政风险点，细化防控措施。持续开展“六廉”活动，利用“三会一课”等载体，上廉政党课，看警示教育片，开展以案示警活动，用身边事教育身边人，努力锻造忠诚、干净、担当干部队伍。

　　落实主体责任，推动高质量发展。2023年将以“3个三”工作法为抓手，不断深化全面从严治党，推动测绘地理信息事业再上新台阶。“谋三局”，不断强化党建引领作用。着眼“谋大局”，深入开展“大学习、大讨论、大宣传、大实践”活动，推动党的二十大精神见行见效。着手“谋布局”，坚持“第一议题”制度，运用“三会一课”“五学五比”等载体，持续加强党员干部思想淬炼、政治历练、实践锻炼和专业训练。着实“谋变局”，以“夯实基础数据本底、提升支撑保障能力水平、拓展成果应用服务、强化行业科技创新”为目标，推进测绘事业高质量发展。“筑三关”，不断深化全面从严治党。筑严“压力关”，制定全面从严治党“三个清单”，压实责任链条。筑实“督导关”，定期开展党建工作分析、互观互检，以督促改压责守责。筑严“廉洁关”，吸取教训、补齐短板，做好监督执纪、以案释纪“后半篇”文章。严格规范差旅费报销、项目招投标等，防控廉政风险。“强三抓”，不断优化工作落实成效。抓作风建设，扎实开展纠治形式主义官僚主义专项整治，让“总书记怎么说、我们就怎么做”化心化力。抓品牌引领，探索“党建+科普”新模式，打造“北斗卫星科普+党建”示范阵地，推动党建业务深融互促。抓融合发展，持续开展1:2000基础地理信息数据更新，完善现代测绘基准体系，加快推进测绘地理信息应用拓展，为高质量发展提供更优质的地理信息服务。

　　持续深入推动党风廉政建设责任制落实落细

　　自然资源信息中心党支部书记 高宇

　　2022年，中心支部以保持赶考的清醒和谨慎，坚决落实全面从严治党要求，牢牢牵住党风廉政建设责任制这个“牛鼻子”，持续推动全面从严治党向纵深发展，为各项工作顺利推进提供了重要政治保障。

　　以廉政文化建设培植清正廉洁理念。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为首要政治任务，在学懂弄通做实上下功夫。坚持“第一议题”制度，利用线上、线下多个阵地，实时推送重点学习书目，引导干部职工坚定理想信念，弘扬优良传统，培养高尚情操。利用集中政治理论学习、主题党日等，认真开展党章党规党纪宣传教育，开展红色经典诵读、知识竞赛等廉政文化活动，不断强化广大党员干部宗旨意识、廉政意识和法纪意识，教育党员干部坚守“底线”、不越“红线”。

　　履职尽责织密廉政防护网。落实支部书记第一责任人责任，制定“三个清单”。履行“一岗双责”，抓好分管领域全面从严治党工作指导，压实责任。强化廉政风险防控，紧盯关键环节和重要岗位，查找风险点22个，细化防控措施。用好执纪监督“第一种形式”，开展经常性谈心谈话，做到提醒在前、教育在先。用好批评和自我批评有力武器，开好民主生活会。落实民主集中制和“五个不直接分管”制度，坚持按议事规则、法定程序作决策。完善内控制度，理顺内部运行机制，做到用制度管人管事。

　　多措并举推进党风廉政建设。将党风廉政建设与业务工作同部署、同检查、同考核。以智慧国土建设为契机，常态化开展技术研讨交流。通过科技创新专班，带动青年干部融入智慧国土建设，全面提能增效，优化信息化人才梯队。打造五个尖兵排，建立党员信息数据库，树立党员先锋岗，推动党建优势转化为业务优势、发展优势。助推“智慧国土”建设，整合解决信息系统多乱杂问题，推进中阿卫星应用中心建设，加强与自然资源部对接沟通，争取将宁夏列为全国智慧国土建设试点。