市规划资源局召开“一把手”集体监督谈话 暨二巡（督办）任前谈话干部会议

　　 为深入贯彻落实党的二十大提出的关于干部队伍建设的重要精神，持续坚持我局干部管理工作严的主基调，特别是加强对主要领导干部的党内监督。12月12日，市规划资源局组织召开专题干部会议，结合党的二十大精神和市委十二届二次全会精神，对局系统2022年度新任职和晋升的“一把手”开展集体监督谈话，并对新晋升的二级巡视员（督办）开展任前谈话。市规划资源局党委书记、局长陈勇同志出席并讲话，2022年度局系统新任职和晋升的“一把手”，新晋升的二级巡视员（督办）和干部处有关人员参加。根据疫情防控工作需要，会议通过现场和视频形式在局机关主会场和各单位分会场同步进行。

　　陈勇同志指出，党的二十大站在党和国家事业发展全局的高度，对“一把手”和领导班子的监督提出了新指示、新要求。市委十二届二次全会也强调，坚持以严的基调强化正风肃纪反腐，突出加强对“一把手”和领导班子的监督。“一把手”作为局系统的中坚力量，承载着局党委的重托和包括规划资源人在内的全市人民的期望，是推动各单位和部门事业改革发展的带头人，责任重大。要充分认识监督谈话的重要意义，结合学习宣传贯彻党的二十大精神这条主线，干在实处、落在实处。

　　陈勇同志强调，一是严明政治规矩和纪律，在坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”上展现新风貌。“一把手”是党政领导班子的班长，是一个单位和部门贯彻落实中央、市委和局党委重大决策部署的第一责任人。要提高政治站位，自觉同党的基本理论、基本路线、基本方略对标对表，同党的二十大决策部署对标对表，做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决杜绝；要坚定政治立场，必须矢志不渝的同人民群众站在一起，带头弘扬党的光荣传统和优良作风，建设风清气正的政治机关；要强化政治担当，坚持目标导向，切实把本单位、本部门的工作放在“两个大局”和新时代生态文明建设工作大局中去思考、去研究、去把握，不断提高领导工作的原则性、系统性、预见性和创造性。二是提高履职尽责之能，在推动高质量发展上实现新突破。要坚持守正创新，坚持在干中学、学中干，从事的是前无古人的伟大事业，要敢于面对一切新生事物，敢于研究前人没有制定的政策，敢于从事前人没有尝试的工作；要坚持问题导向，紧盯巡察反馈问题，积极落实整改，把横向“鉴”与纵向“治”相结合，对照单位和部门职能职责和管理现状，引以为戒、举一反三，杜绝类似问题再次发生；要坚持系统观念，善于通过经验看现实、透过现象看本质，把握好局部和整体、当前和长远、主要矛盾和次要矛盾的关系，善于把握节奏、掌握分寸，不失时机地推进各项事业高质量发展；要坚持善作善成，把主要精力放在抓工作的落实上，聚焦改革发展进程中的瓶颈问题和破解企业群众急难愁盼的历史遗留难题，一竿子插到底，不出成效不罢手。三是从严管党治党，在巩固发展良好政治生态上取得新进步。要着力加强领导班子大团结，充分调动每个班子成员的优势，充分发扬党内民主，集思广益，强化集体领导，确保正确决策；要抓好后继有人这个根本大计，大力培养选拔优秀年轻干部，坚持以“为”论“位”，重视在重大斗争中考验干部，为他们搭建平台、创造条件、加大培养，发现挖掘那些真正具有斗争精神、过硬本领、真抓实干的干部。四是紧绷廉洁自律之弦，在推进党风廉政建设上再迈新台阶。要守好守牢廉洁从政领导之责，牢记反腐败没有完成时，反腐败永无止境，重视并加强腐败问题易发多发领域的监督管理，培育良好家风，敬畏规矩和纪律，算好政治账、经济账、良心账；要扛紧扛牢领导干部“一岗双责”，切实抓好本部门本单位党风廉政建设，旗帜鲜明地扶正祛邪，建立健全各类规章制度，把党的领导体现到日常管理监督中，充分体现组织的严格要求和关心爱护，营造风清气正的政治生态和激发干部干事创业活力。

　　会议还对局党委第二轮常规巡察被巡察单位党政主要负责同志进行了集体约谈。

　　会后，与会干部纷纷表示，局党委始终加强对“一把手”和领导班子的监督，这次聆听“一把手”监督谈话，既是触及灵魂的政治思想洗礼，也是鼓舞斗志扬帆新征程的再出发。谈话中指出的问题，发人警醒、深受裨益。我们将牢记局党委的嘱托和人民群众的殷切期盼，深入学习贯彻党的二十大精神，坚定历史自信，增强历史主动，在全面建设社会主义现代化大都市的生动实践中走好知行合一的每一步。